眾所周知，近幾年，隨著國內(nèi)軟件產(chǎn)業(yè)的飛速發(fā)展，軟件人才正成為市場最大的一個需求。據(jù)來自有統(tǒng)計部門的一項數(shù)據(jù)顯示，當(dāng)前國內(nèi)對于軟件人才的需求每年至少在 40 萬人。隨著 IT業(yè)再次升溫，用人企業(yè)對 IT 人才的需求量也在增加。日前，湖南北大青鳥學(xué)校大計校區(qū)進(jìn)行了為期一周的 IT 行業(yè)需求調(diào)查，通過此次問卷調(diào)查發(fā)現(xiàn)，軟件人才需求加大，IT 培訓(xùn)持續(xù)火爆，實(shí)用型軟件人才的缺口進(jìn)一步拉大。

     IT 行業(yè)繼續(xù)升溫， 60% 的人想入行
 
　　據(jù)了解，來自本次的詳細(xì)調(diào)查結(jié)果顯示，有 60% 的人員有步入 IT 行業(yè)的想法，其中主要包括以下幾類人群：一類是在校的學(xué)生，面對畢業(yè)的強(qiáng)大壓力，很多學(xué)生期望選擇一個好的發(fā)展方向，并獲得一技之長來謀劃自己的未來;一類是剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，由于高校培養(yǎng)的計算機(jī)畢業(yè)生與企業(yè)需求存在差距，在經(jīng)歷了求職的尷尬后，缺少專業(yè)技能和工作經(jīng)驗的應(yīng)屆畢業(yè)生開始從新定位自己的職業(yè)道路，而 IT 行業(yè)強(qiáng)大的用人需求和發(fā)展前景，是吸引他們的主要原因。
 
 
　　另一類想要步入 IT 行業(yè)的人群是在本行業(yè)的發(fā)展遇到困境謀求轉(zhuǎn)行的人員，這部分人群在經(jīng)歷了幾年的工作之后，往往發(fā)現(xiàn)自己并不很適合現(xiàn)在的領(lǐng)域，所以期望能夠從新選擇一個技術(shù)含量和職業(yè)發(fā)展前景更好的行業(yè)，而 IT 業(yè)則成為眾多人的首選。
 
 
　　實(shí)用型軟件人才最熱門
 
　　“您對 IT 行業(yè)的哪方面最感興趣?”在湖南北大青鳥學(xué)校的調(diào)查過程中，超過一半的被調(diào)查者選擇了軟件。
 
　　由于 IT 業(yè)的快速發(fā)展，市場對軟件人才需求量猛增，而供應(yīng)上的不足，導(dǎo)致我國長期存在軟件人才的供應(yīng)缺口。近幾年，雖然以高校計算機(jī)專業(yè)和 IT 職業(yè)培訓(xùn)為主體的供應(yīng)渠道向市場輸送了眾多的軟件人才，但與真實(shí)需求相比，我國軟件人才的供需矛盾仍然十分突出。據(jù)有關(guān)媒體報道，我國軟件開發(fā)工程師缺口每年在 20 萬左右，并且，這一數(shù)字每年還在增長。
 
　　實(shí)用型軟件人才的炙手可熱也從各大招聘網(wǎng)站公布的熱門招聘職位中得到了印證。在 51job 網(wǎng)站，軟件工程師持續(xù)幾個月位居熱門招聘職位榜首。國內(nèi)一家從事信息檢索軟件開發(fā)的企業(yè)，通過 51job 提供了近 50 人的軟件人才招聘計劃，“面對軟件人才的‘一將難求’，雖然我們一再降低應(yīng)聘門檻，但時間過去了近三個月，我們的招聘任務(wù)仍然沒有完成。在目前軟件人才十分搶手的大環(huán)境下，要招聘到合格的軟件人才確實(shí)不很容易。”該公司人力資源經(jīng)理向記者抱怨說。
 
　　軟件工程師的供不應(yīng)求，也使其薪資水漲船高。據(jù)專家預(yù)測，軟件人才的平均年薪達(dá)到了 8 萬元左右。
 
　　IT 培訓(xùn)趨向品牌化，教學(xué)、就業(yè)成兩大關(guān)注點(diǎn)
 
　　步入 IT 行業(yè)首要的是具備專業(yè)技能和相應(yīng)工作經(jīng)驗，在自身不具備這方面素質(zhì)的情況下，很多人選擇了參加 IT 培訓(xùn)來提升自己的技能水平和行業(yè)經(jīng)驗，而選擇什么樣的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)成了眾多求學(xué)者共同關(guān)注的問題。在調(diào)查什么樣的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)最吸引你時，多數(shù)被調(diào)查者對培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的品牌、師資教學(xué)、就業(yè)最為關(guān)注。